, idealerweise zum Verwaltungsfachangestellten Fundierte Kenntnisse des TvÖD erforderlich Erste Erfahrung in der Personalsachbearbeitung Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent Verbindliche
in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse im Arbeits-, Sozial- und Steuerrecht wünschenswert Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Erfahrung in der Anwendung des HR-Systems LOGA wünschenswert Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort
sind erste Berufserfahrungen in der Personalsachbearbeitung gute EDV Kenntnisse, wie u.a. Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Sorgfalt und Genauigkeit
/ Personalsachbearbeiter (gn), idealerweise im Gesundheitswesen bzw. in einem Krankenhaus Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Entgeltabrechnung und Vertragsgestaltung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer
Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und Personalsachbearbeitung, wünschenswert sind gute Kenntnisse im Tarifrecht von Krankenhäusern (z. B. AVR Caritas / Diakonie, TV-L / TVöD, TV
und der Personalsachbearbeitung Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Anwenderkenntnisse in SAP/R3 Erfahrung mit Workday
, wenn Sie Ihre Erfahrungen und Kenntnisse sowie Ihr Netzwerk weiter ausbauen und erfolgreich einsetzen möchten. Ihre Aufgaben: Umsetzung von (Personal-)Maßnahmen wie z. B. Einstellungen, Versetzungen, Austritte Aufbau
Anforderungen Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann, idealerweise eine Fortbildung im Bereich Personalwesen Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse im Arbeits
Personalfachkaufmann Einschlägige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, idealerweise im öffentlichen Dienst Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie
Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer
-Kenntnisse Serviceorientierung und Kommunikationsgeschick Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Was wir Ihnen bieten: 36.000
mit. Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der Personalsachbearbeitung mit. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil
sammeln Du bist versiert im Umgang mit MS Office sowie in Abrechnungssystemen – vorzugsweise SAP und/oder Datev Du verfügst über gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Word, Excel, PowerPoint) evtl. auch Kenntnisse eines Zeiterfassungssystems Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Informationen Mobilität wünschenswert (Arbeitsplatz mit ÖPNV
abgeschlossene Schulausbildung Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative
Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung sowie der LohnbuchhaltungVerbindlichkeit und ServiceorientierungGute MS Office-Kenntnisse sowie Kenntnisse in SageTeamorientiert und strukturiert
in einem mittelständischen Unternehmen. Kenntnisse: Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise Erfahrung
: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Lohnbuchhalter Langjährige Erfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, ggf. Kanzleierfahrung Fundierte Kenntnisse im Arbeits
-Kenntnisse Serviceorientierung und Kommunikationsgeschick Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Was wir Ihnen bieten: 36.000
in DATEV Lohn und Gehalt oder LODAS) Kenntnisse in Zeitwirtschaftssystemen und Schnittstellen wünschenswert Gute Kenntnisse im Lohnsteuerrecht und SozialversicherungsrechtSehr gute Deutschkenntnisse
Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer
Personalfachkaufmann Einschlägige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, idealerweise im öffentlichen Dienst Sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht sowie
Anforderungen Abgeschlossenen kaufmännische Ausbildung z.B. als Bürokaufmann, idealerweise eine Fortbildung im Bereich Personalwesen Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Kenntnisse im Arbeits
und umfangreiche Kenntnisse, insbesondere im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie in den gesetzlichen Grundlagen des Beamtenrechts von Vorteil Einschlägige EDV-Kenntnisse, insbesondere im MS-Office
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Industriekaufmann, idealerweise mit einer Weiterbildung zum Personalfachkaufmann Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen Gute Kenntnisse
Schulausbildung Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Eigeninitiative und eine selbstständige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein
abgeschlossene Fachhochschulreife Idealerweise erste Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten
abgeschlossene Schulausbildung Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative
mit Optimalerweise haben Sie Kenntnisse in P&I Loga, alternativ bringen Sie Motivation zur Einarbeitung in diese Systemsoftware mit Sie bringen personalrechtliches Wissen mit und haben idealerweise Erfahrung im Umgang
Erfahrung in den genannten Aufgaben wünschenswert Solide Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Empathische Persönlichkeit und Kommunikationsfreude Zuverlässige und ergebnisorientierte
Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht Vertrauter Umgang mit gängiger Buchhaltungssoftware und MS-Office-Programmen Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsstärke und serviceorientiertes
Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf Kenntnisse im Bereich Personalsachbearbeitung - bevorzugt in der Entgeltabrechnung Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Erfahrungen im Umgang
mit. Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt in der Personalsachbearbeitung mit. Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sind von Vorteil
mit Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung oder Personaladministration Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im Umgang mit gängigen
Personalsachbearbeiter (m/w/d). Sie verfügen über umfassende Kenntnisse und wertvolle Erfahrungen im Personalwesen und haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im genannten Bereich oder eine vergleichbare
Abteilungen um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen Unsere Anforderungen Kaufmännische oder logistische Ausbildung Anwendungssicherer Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere umfassende Excel-Kenntnisse
Abteilungen um einen reibungslosen Ablauf sicherzustelle Unsere Anforderungen Kaufmännische oder logistische Ausbildung Anwendungssicherer Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere umfassende Excel-Kenntnisse
/ Personalsachbearbeitung sind von Vorteil Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Versierte Englischkenntnisse Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Hohes Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe
abgeschlossene Schulausbildung Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossene Persönlichkeit und ein freundliches Erscheinungsbild Sicheres sowie wortgewandtes Auftreten Eigeninitiative
2-3 Jahre Berufserfahrung in einer kaufmännischen Position Gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift Fundierte PC-Kenntnisse Wir bieten Ihnen 40.000 - 45.000 €/p.A. 30 Tage Urlaub Flache
Kenntnisse in den einschlägigen Arbeitsgesetzen Kenntnisse in einem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes oder vergleichbar Gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht und in der Zusatzversorgung
. als Industriekaufmann oder vergleichbar Erste Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung, idealerweise in einem ähnlichen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, z.B. als Industriekaufmann Erste Berufserfahrung im Personalwesen und in der Entgeltabrechnung Kenntnisse in arbeits
angemessene Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung im Krankenhausbereich Kenntnisse im Tarif- , Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht eine eigenverantwortliche Arbeitsweise
mit Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung Anwendungssichere EDV-Kenntnisse, insbesondere mit MS Office-Anwendungen Bereitschaft zur fachbereichsübergreifenden Zusammenarbeit Sorgfältige und systematische
sammeln Du bist versiert im Umgang mit MS Office sowie in Abrechnungssystemen – vorzugsweise SAP und/oder Datev Du verfügst über gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
. als Industriekauffrau / Industriekaufmann, Personaldienstleistungskauffrau / Personaldienstleistungskaufmann oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, idealerweise erste Kenntnisse
DEIN PROFIL: Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konntest bereits mehrere Jahre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sammeln Du hast gute Kenntnisse im Arbeits
Aufgaben mit Begeisterung an Dank Ihrer sehr guten Kenntnisse in deutscher Rechtschreibung können Sie zukünftig professionell mit Bewerbern und Kunden kommunizieren Kenntnisse in Word und Outlook
Personalsachbearbeitung (mind. über 2 Jahre) Personalwesen mind. über 2 Jahre IT SAP/R3 (mind. Kenntnis von Detailfunktionen) Kenntnisse in Workday wünschenswert Sonstiges Kenntnisse im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung